珠海社保外包人事代理,中山业务外包社保代理,江门社保五险代缴
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      珠海社保外包人事代理,中山业务外包社保代理,江门社保五险代缴

       

      试用期可以不买社保吗?

      到新单位以后原来的社保咋办?

      挡案没转移会缴不了社保吗?

      正在找工作或准备换单位的你如果有这些疑问,赶紧来看看!!

      大学实习期间在公司受伤能算工伤吗?

      受伤的情形符合《广东省工伤保险条例》第九条第的()项规定:在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤,可以认定为工伤。并且单位已经为实习生办理了特定人员工伤保险,实习期间发生工伤可获得赔偿!

      刚毕业入职新公司老板说试用期不给买社保?

      试用期内不缴纳社保是违了法的哦!《社会保险法》第五十八条规定:用人单位

      应当自用工之日起三十日内,为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险

      登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

      社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费,失业保险费和生育保险费,除了生育保险和工伤保险个人不需交费外,其他三个险种,单位和个人按相关比例共同交费。

       

       

      骏伯集团——可提供全国五险一金代理;代发工资、代签合同,劳务派遣,人事代理,个体社保等服务

      排名前十的人力资源公司)全省业务:联系骏伯黄生

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      骏伯人力集团成立于2003年3月,至今已有19年经验、自有分公司70+家分公司。集团总部在广州,全国共有300多个服务网点,网点遍及全国31省市,直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团被评为“全国人力资源诚信服务示范机构”,荣获中国百强劳务派遣机构等诸多殊荣。

      主要提供人事外包、社保代理、劳务派遣、业务外包等服务。截止到目前,骏伯人力集团已为数家企事业单位、数十万员工提供人力资源外包服务。

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